【産業廃棄物処理の専門会社での営業職】
＼正社員登用の可能性あり／

■先輩社員に同行し現地調査や見積書の作成
■見積りが通った後、依頼主のところへの配車手配やドライバーとのやりとり
※業界ルールや法律、扱うアイテムの制限などの学習があります

＊従業員数80名（部署4名・平均44歳）
＊営業部でのお仕事です
＊新木場駅から自転車利用の場合の駐輪場代は会社負担（車通勤も可）

＜直接雇用後＞
・休日：日曜日（土曜には隔週午前出勤）
・ユニフォーム貸与
・土曜日出勤の場合は振替休日。隔週土曜日は半日出勤

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【産業廃棄物処理の専門会社でのドライバー】
＼正社員登用の可能性あり／

■ゴミを収集し処理場まで運搬するお仕事
・コースにより6時～7時に出発して昼過ぎに帰社。
　午後にスポット対応で回収に行く場合あり（夕方は車の清掃）
※派遣期間中は同乗して体験、業務については冊子を読んで学びます。

＊従業員数80名（部署4名・平均44歳）
＊物流部でのお仕事です
＊派遣期間中からユニフォーム貸与
＊新木場駅から自転車利用の場合の駐輪場代は会社負担（車通勤可）

＜直接雇用後＞休日：日曜日（土曜には隔週午前出勤）

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【機械器具設備設計会社での金属試験片加工のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

■金属材料試験：検査機械による（引っ張り・曲げ・衝撃試験等）
■東京都溶接協会溶接評価試験補助業務

＊金属加工経験のある方
＊従業員数25名（部署8名・平均51歳）
＊試験室でのお仕事です
＊服装：場合により作業着有

＜直接雇用後＞
・残業：なし
・家族手当、精勤手当あり

【機械器具設備設計会社での金属試験片加工のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

■金属材料試験：検査機械による（引っ張り・曲げ・衝撃試験等）
■東京都溶接協会溶接評価試験補助業務

＊金属加工経験のある方
＊従業員数25名（部署8名・平均51歳）
＊試験室でのお仕事です
＊服装：場合により作業着有

＜直接雇用後＞
・残業：なし
・家族手当、精勤手当あり

【博物館、美術館等向けの内装インテリア資材等を扱う専門商社での営業アシスタント】
＼正社員登用の可能性あり／

・見積作成
・仕入れ先との打ち合わせ
・提案資料の作成
・お客様からのメール、電話対応
・現場納品立会い

＊貿易、食品、船舶、建築関連のいずれかの知識をお持ちの方歓迎
＊従業員数12名（部署3名・平均49歳）

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【食品＆飲料販売企業での提案営業のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

◆給茶機・オフィスコーヒーマシンのメンテナンス
　⇒客様先を訪問し、給茶機等の保守およびメンテナンス等の定期点検業務
　⇒故障時の修理
　※1日あたりの訪問件数は7～8件程度
◆粉末飲料を中心とした商品や機械交換の提案
　⇒新商品の紹介、季節やニーズに合った商品や機械交換の提案

＊未経験可
＊従業員数46名（部署12名・平均35歳）
＊営業統括部 首都圏カスタマー営業部でのお仕事
＊移転予定あり（10月/南青山）

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間

【システム運用・保守サービス等を手掛ける企業でのシステム運用保守（管理者候補）】
＼正社員登用の可能性あり／

・システムの運用保守（管理者）、開発提案
・システムの運用保守作業における管理業務
・お客様への開発案件提案
＜流れ＞
①お客様先に常駐し運用保守チーム（2～4人程度）の管理業務
②お客様の要件を聞き提案活動を一緒に実施
※提案後、提案内容に従いプロジェクトを担当する可能性あり

＊従業員数137名

＜直接雇用後＞テレワークの可能性あり（案件による）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【システム運用・保守サービス等を手掛ける企業でのネットワーク基盤更新・運用保守のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

▼ネットワークインフラの設計・構築・テスト・障害対応のお仕事
・大手金融機関様の業務を支えるネットワークインフラの
　設計・構築・テスト・障害対応等を推進するプロジェクトリーダー

＊従業員数137名

＜直接雇用後＞テレワークの可能性あり（案件による）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【システム運用・保守サービス等を手掛ける企業でのSE（業務アプリケーション）のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

▼生命保険システムの保守開発
・客先（大手生命保険会社）に常駐し、業務システムの現状調査・
　改修の設計・実装・テスト・本番導入等を行う
※3～5人程度のチームの取りまとめ、顧客折衝を行うリーダーの業務を引継ぎます

＊COBOLでのアプリケーション開発経験ある方
＊従業員数137名

＜直接雇用後＞テレワークの可能性あり（案件による）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【システム運用・保守サービス等を手掛ける企業でのIT営業職】
＼正社員登用の可能性あり／

・企業の業務改善、システム開発・カスタマイズを提案する営業
・文書管理、在庫管理、棚卸等パッケージシステムを提案する営業
・大型コンピュータの技術支援、エンジニア人材を提案する営業

＊いずれかの経験ある方：営業職、人材系営業職
　ITエンジニア経験があり営業職に挑戦したい方も歓迎
＊従業員数137名

＜直接雇用後＞テレワークの可能性あり（案件による）

☆正社員登用の可能性あり☆彡
＼＼ＩＴシステム開発・保守を手掛ける会社でのプログラマー職！／／

・業務アプリケーションを中心にシステム開発を行う
・システム保守（言語：VB・NET・COBOL）
・システムサポート業務
・新規機能追加など
※競走馬の業務システムを担当

＊プログラマー実務経験不問
＊勤務地は業務委託先企業
＊従業員数９名（男女比６：３、平均４０歳）

＜直接雇用後＞
・残業：～５H以内／月
・シフト勤務

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

゜。＊2名募集☆正社員登用の可能性あり ＊ 。゜
＼＼システム関連会社でシステムエンジニアのお仕事／／

◎エクセルにマクロを組むようなイメージで
GeneXusを利用し社内システム・オリジナル請求システムを作る
◎GeneXusを使用した開発はもちろん、他社の
SEに外部講師としてGeneXus教育を行うこともあり
※金融系案件では常駐になる場合あり

＊何かしらITに携わった経験のある方
＊従業員数３３名

＜直接雇用後＞
・残業：平均１３時間／月
・テレワークの可能性あり

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

★正社員登用の可能性あり★
＼診療所・介護施設などを運営する医療法人での経理事務／

＊＊経理事務＊＊
◎仕訳、小口管理、預金管理
◎伝票起票・計上
◎清算等の経理業務
◎入居者様からの預かり金の処理
◎月次集計、台帳チェック

＊＊一般事務＊＊
◎資料作成・資料管理
◎電話・メール・来客対応
※その他 不随する業務・作業・事務もあり

＜直接雇用後＞
＊月に１回土曜出勤有り（代休有り）
＊残業：月１０時間程度

▽社員数５１名（男女比 ４：６）
▽部署人数４名（男性３名 女性１名）
▽平均年齢３０代

【戸建住宅の企画・設計施工等を手掛ける企業でのプランニング営業職】
＼2名募集！契約社員登用の可能性あり／

～企画立案・見積り・契約の管理・引き渡しまでを一貫して対応～
・間取りやデザイン等の打合わせ
・プランの提案
・着工から引き渡しまでのフォロー
※担当数は約5件
※紹介および既存取引先が大部分（新規開拓はありません）

＊木造建築設計に携わったことがある方
（経験年数不問／設計図面の読解力が必要）
＊従業員数120名（部署10名）
＊休日：週休2日制（火・水）、祝日
＊育児・介護のための時短勤務制度、各種割引等など福利厚生が充実

【特殊フィルム卸売会社での財務管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎財務
・銀行交渉
◎経理
・決算書案作成（貸借対照表／損益計算表）など
・決算書、借入バランス把握コントロール
◎その他
・売上管理、請求書・伝票管理、経費管理
・会議資料作成
・備品購入

＊財務の面で銀行との交渉経験のある方
＊従業員数23名（管理部3名）

＜直接雇用後＞残業：なし（繁忙期：12～翌1月）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【美容エステ・脱毛サロン比較サイトの運営・コピーライティング職】
＼正社員登用の可能性あり／

◆コピーライティング
　サイト内の企業紹介など（全体の約9割）
◆比較サイト運営、企画、管理、写真の入れ替え
◆店舗取材（2～3ヶ月に一回程度）、アナリティックスの分析
◆ユーザーからの問い合わせ対応　
◆顧客サロンの調整、やりとり
◆売上集計、状況報告

＊文章作成、コピーライティングの経験ある方
＊従業員数8名

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【医療ITコンサル支援企業での電子カルテ保守のお仕事】
＼2名募集！正社員登用の可能性あり／

◆電子カルテシステムの操作・運用の保守・支援をするお仕事◆
・電子カルテを導入した病院のシステムや運用面でのお困り事に対してのアフターフォロー
・対策や支援をSEメンバーと検討しながら対応していきます
※最初の2カ月は実際の保守業務を見てもらい先輩方のサポート

＊従業員数15名
＊医療ソリューション部でのお仕事

＜直接雇用後＞
・電子カルテ導入病院へ行き、電子カルテシステムの知識を吸収。
　来年度4月以降に新木場にて保守支援業務の予定。

【土木設計や測量業務等を行う企業での設計技術職】
＼正社員登用の可能性あり／

■宅地造成設計
■開発行為許認可申請
■開発行為許認可申請図書の作成
■上記申請の手続きに伴う行政協議
＊使用システム：ＡｕｔｏＣＡＤ、トレンドワン
※ＡｕｔｏＣＡＤ使用経験ある方
※同業種での実務経験ある方
※役所での協議や初対面での会話に抵抗ない方

＜直接雇用後＞
・残業：１０～３０時間／月
・繁忙期：納期遵守のため、月によって変動あり
・テレワークについて⇒ 基本出社勤務、在宅勤務条件あり

＊従業員数９名　＊部署人数３名

☆正社員登用の可能性あり☆
＼メーカー等の物流業務を受託運営している企業での倉庫内管理のお仕事／

・作業の習得、特定商品の管理、庫内作業の管理等
・社有車で早朝作業員の送迎の実施（派遣時の運転業務なし）
・お酒や飲料を小売店に納品するためのピッキング
※先輩社員によるマンツーマン指導あり（半年間）
※作業は小型端末と台車を使い進めます。
　振り分けられた指示番号から番号を選ぶと
　どこに何があるかが全て端末に表示されます。
　棚にある商品は分かり易い配置でご自分のペースで作業できます。

＜直接雇用後＞
完全シフト制／自動車通勤可
勤務時間　5：30?14：30