◎◎正社員登用の可能性あり◎◎
★ホームステージング業界のパイオニア企業にて軽作業のお仕事です★

◇ホームステージング事業に関わる物流業務全般◇
■家具・雑貨等のピッキング
■庫内管理
■組み立て
■商品メンテナンスなど
＊水曜・日曜休み

＜直接雇用後＞
＊水曜＋火曜または日曜のシフト休
＊ノー残業デーあり
＊残業：月２０時間程度

＊従業員数３７名　＊部署人数７名

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆正社員登用の可能性あり☆
＼通信無線ネットワークのコンサルティング会社でのネットワーク解析エンジニア／

▼スマートフォンやスキャナーを使用して、他のエンジニアと組みフィールドテストを行います
・顧客要望のヒアリングから測定シナリオの策定、測定・解析業務を実施。その結果をもとに資料に落とし込んで提案します。
・最新の情報の収集、調査を通し先進技術を用いたネットワークの改善提案
・ＡＩ技術を用いたネットワーク改善の提案業務
※測定の業務からはじめ、徐々にお仕事の幅を広げていきます

＊移動体通信ネットワーク分野での経験ある方
＊従業員数３０名
＊外国籍エンジニアが多数在籍

☆彡正社員登用の可能性あり☆彡 ！3名募集！
＼システム開発・WEBサービスの企業にてITエンジニアのお仕事／

◎WEBオープン系のシステム開発・設計案件、評価・テスト
＊航空系の安全確認システム
＊パイロットの予定管理システム
＊携帯電話の管理システムなど

　▽Java、C言語使用
　▽プログラミングを基礎から学びたい方

※研修制度が充実している環境です
※直接雇用後の残業：20時間程度/月
※社員数15名（男女比 13：2）平均年齢35歳

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【大手照明器具メーカー代理店での営業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎ＬＥＤ照明器具・付属品などの仕入れ・販売
◎見積作成→価格交渉→契約→納品
◎新築物件やリニューアル物件への空間照明の提案
※取引先：大手ゼネコン・大手メーカーがメイン
※飛込み営業や新規開拓、ノルマはありません
※上司・先輩が一から丁寧にお教えします
※営業エリア：関東一都五県（出張の場合あり）

＊従業員１８名（部署７名）
＊電設営業部でのお仕事

＜直接雇用後＞残業１０時間／月

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆正社員登用の可能性あり☆
＼道路専門の電気設備資材商社での営業職／

◇見積書作成や納期確認など営業職として社内業務からスタートします
※商材：照明器具、受変電設備、トンネル防災、道路情報設備など
※顧客：大手企業が中心（仕入先、納入先共に）

＊対人関係のあるお仕事に就いた経験のある方
＊従業員数１２０名（東京支店２５名・平均４４歳）
＊珈琲､アルカリイオン水など無料！
＊保養所､社員旅?などの福利厚生も充実！

＜直接雇用後＞残業：２５時間／月

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆２名募集！正社員登用の可能性あり☆
＼金融や教育出版関係のシステム開発、保守、運用を行う企業でのＳＥおよびＰＧ職／

◆プログラマー・システムエンジニアのお仕事◆
・開発（プログラミング）
・開発保守
・運用
※ゆくゆくは客先と打ち合わせ等にも参加し、
　ＳＥとして設計も行うことを目指します。
※勤務地：スキルや経歴により決定（都内２３区内）

＊何かしらのプログラミング言語を学んだ経験のある方
＊従業員数１２名（部署６名・平均４５歳）
＊システム開発部でのお仕事

＜直接雇用後＞残業１０時間／月

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆彡正社員登用の可能性あり☆彡
＼デザイン・広告を手掛ける企業にて企画営業／

■派遣期間中の業務
＊ＰＯＰの見本・サンプル作成及び梱包
＊ＰＯＰ内容の校正
＊その他、エクセルで資料作成　など　

■直接雇用後の業務
＊セールスプロモーション全般
＊イベント運営
＊顧客との打合せ・納品までのスケジュール管理
＊ディレクション、見積作成

＜直接雇用後の補足＞
・テレワーク：週３回程度あり
・残業：月平均２０時間（２～３時間程度／日）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【育児用品を企画・輸入・販売する企業での経理および一般事務】
☆正社員登用の可能性あり☆

～店舗やネット販売等、全国規模で商品を販売している企業～
▼経理職全般
・仕訳
・請求書・売掛金の管理
・出納
・経費精算など
▼電話対応
▼その他営業補助業務

＊経理事務の経験ある方
＊従業員数9名
＊営業部でのお仕事です

＜直接雇用後＞残業：なし

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【総合広告代理店での営業のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

◇各沿線エリアでの広告代理店業務及び営業
・各システムによる広告の空き状況等の状況検索
・各種広告の申込・手配・管理業務
・パワーポイントによる各種広告資料の作成
・サイン製作関係の作業業務
※全国に顧客あり（全国営業）
※電車・バス・駅構内等の広告を扱う交通広告をメインとする会社

＊営業経験ある方
＊従業員数10名（部署2名・平均45歳）

＜直接雇用後＞残業：なし

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【総合広告代理店での営業のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

◇各沿線エリアでの営業
・パワーポイントによる各種広告資料の作成
・サイン製作関係の作業業務
※関東近郊でのお仕事が主となります
※電車・バス・駅構内等の広告を扱う交通広告をメインとする会社

＊未経験可
＊従業員数10名（部署2名・平均45歳）

＜直接雇用後＞残業：なし

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【ITインフラ技術領域に特化したSES事業会社でのインフラエンジニア職】
＼3名募集！☆直接雇用の実績あり☆／

◆派遣期間中◆
ITインフラエンジニアとしてご活躍頂くための研修を行います

【研修カリキュラム】
・IT資格「ITパスポート」の取得を目指した基礎学習
・IT業界の構造を理解する
・エンジニアとして必要なITリテラシーの習得
・ITインフラエンジニアとして必要なIT知識の習得
・会社の文化、雰囲気を掴む為の社内交流など

＊未経験可
＊従業員数5名

＜直接雇用後＞残業：月10時間（繁忙期：3月・9月）

☆正社員登用の可能性あり ☆
＼コンピューターシステム開発会社でのインフラSE・開発PG職／

◇インフラSE
・インフラ設計、構築
・サーバーやPC導入セッティング
・保守や運用監視など
◇開発PG
・主にアプリケーションやソフトウェアの設計、製造

＊未経験可
＊従業員数4５名

＜直接雇用後＞
・残業：平均12時間程度／月

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

◆複数名募集！正社員登用の可能性あり◆
＼ネットワークインテグレーション事業会社でのエンジニア／

◎未経験からITエンジニアを目指したい方必見！学ぶ環境が整っています
◎ネットワークシステム、サーバーシステムに関わる保守・運用・構築・設計など一連の業務
＜派遣期間中＞
・ITリテラシーの向上：タイピング練習からスタート
・業務に必要な最低限の知識を習得：「AWS」の取得が可能
※インフラエンジニアとしての就業イメージをつかむことができます

＊従業員数５１９名
＊（派遣時／直接雇用時）テレワークの可能性あり

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

゜。＊正社員登用の可能性あり ＊ 。゜
＼＼アプリケーションシステム企画・開発会社での
　　　　ＩＴエンジニアのお仕事！／／

◎ＩＴエンジニアとして各プロジェクトの開発、設計などの業務
・顧客からの受注案件に対しての社内プロジェクトの開発、設計
・顧客とのミーティング、案件確認
※慣れてきたら状況により顧客先常駐( ＳＥＳ )もあり
【プロジェクト例】
大学・学部紹介システムの開発やＷＥＢシステムの開発など

＊ＰＨＰ実務経験ある方
＊従業員数１０名
＊直接雇用後：テレワークの可能性あり

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

★正社員登用の可能性あり★
＼＼ＩＴ企業において要求分析・提案・開発等のお仕事です！／／

◎検討・調査・開発
　お客様の課題やアイデアをどうすれば実現できるか検討し、調査する
　その過程でプログラミング開発、シミュレーション環境の構築、
　モデル開発を行う

＊全従業員数３０名　男女比２：８　平均年齢３２歳

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

゜。＊正社員登用の可能性あり ＊ 。゜　
＼＼IT企業での営業のお仕事です／／

◆営業
・既存顧客の維持
・新規顧客の開拓
・技術のフォロー
※対象：法人、官公庁、各種団体、教育機関
※エリア：都内近郊

＊全社員数２９名

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆彡正社員登用の可能性あり☆彡
＼＼エンターテインメントコンテンツの企画・制作会社でのＷＥＢマーケティング！／／

◇新設事業でのお仕事です！
　ＷＥＢマーケティングに興味ある方歓迎！
・市場リサーチ
・ＳＮＳを使用した情報発信
・ＨＰ等を用いてこれから作成される自社キャラクターを用い作品の情報を発信

＊ＨＰ更新経験ある方／ＳＮＳ情報発信経験ある方
＊従業員数５０名（男女比⇒７：３、平均年齢３５歳）

＜直接雇用後＞残業：３２H～／月

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆正社員登用の可能性あり☆
＼情報システムの企画・開発会社でのテクニカルサポート／

・クラウド環境の運用管理
・グループウエアの運用管理
・プロジェクトマネージメントツール(PMS)の運用管理

＜具体的には＞
▼ユーザからの問合せ対応
▼各種申請書（アカウント、環境変更など）の対応
▼各種パラメータの設定、変更、運用手順書等のドキュメントの作成
▼VBAなどを使った業務の効率化推進

＊従業員数１２名
＊実務未経験OK
＊テレワークの可能性あり

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■