【道路舗装工事会社での施工管理アシスタント】
＼正社員登用の可能性あり／未経験応相談

◆作業前の段取りから役所提出書類作成補助までの流れを理解していただきます
◎現場へ先輩社員に同行
・工事現場写真撮影補助
・測量手元補助
・現場巡視安全確認
◎作業日報作成・集計補助
◎上記に付随する業務

＊土木施工管理技士資格お持ちの方歓迎
＊わからない事があれば何でも聞ける環境です

<直接雇用後>
・作業現場により21:00前後～6:00前後の勤務あり
・残業：月25時間程度（繁忙期：4~6月）

※社員数：43名
※部署人数：18名（男性17名・女性1名）

【商業店舗設計施工･工事管理を行う会社での施工管理職】
＼正社員登用の可能性あり／

～未経験からチャレンジできる施工管理サポート！定年無し～
◎大手飲食店等、施設の内外装・施工管理サポート
・新規店舗内装工事、リニューアル工事等の工程進捗管理
・協力業者への連絡 ・事務所内での雑務 ・工事に必要な役所への届出
・見積り作成 ・CADデータによる施工図面作成
※施工図面がわかる方には図面作成等もお任せします！（直接雇用後）

＊従業員数5名
＊建築の勉強をされた方･モノづくり好きな方歓迎

＜直接雇用後＞
・変形労働時間制
・残業：月20時間程度

【建材メーカー営業所で施工管理　サポート業務】
施工管理者と同行
・各現場（マンションや戸建て）へ出向き工事現場事務所で施工打合せ
・現場納品
・現場寸法採寸
・施工状況把握など
・施工管理に付随する事務処理などもサポートあり
★施工管理社員と一緒に回りサポートしながら施工管理業務を習得します。

＼ユースパレットスタッフさん注目！オフィスワークデビューや第二新卒の方大歓迎／
●はじめてでも安心◎無料のビジネスマナー＆PC講座付き
●実際に働いて、自分に合う仕事・環境か見極められる！
“ちゃんと納得して選べる”新しい働き方をサポートします！

【大手建設会社での施工管理のお仕事】

★種子島以外にお住まいの方は、宿舎貸与（家賃・光熱費の負担なし）

・工事のスケジュール管理
・工程表など書類作成
・資材の発注
・作業員の配置・調整
・現場での社内外との調整業務　など

《 おすすめポイント 》
＊建設業での施工管理のご経験のある方必見！
＊コミュニケーション＆調整力が活かせる業務 ！！
＊食堂あり・制服支給

【水のトラブル･ビルメンテナンス･設備工事等を行う企業での施工管理職】
＼正社員登用の可能性あり／

◎給排水衛生設備を主体とする新築・リフォームにおける施工管理
・営業・顧客・下請けとの打ち合わせ
・現場の確認と工程作成
・施工全般の管理
・部材の発注など
・引き渡し

＊従業員数20名（部署12名・平均46歳）
＊CADも必要となります。使い方などは丁寧にお教えします。

＜直接雇用後＞
・資格取得支援制度あり
・通勤や仕事において、会社貸与の車を検討します
・残業：月20時間

【水のトラブル･ビルメンテナンス･設備工事等を行う企業での施工管理職】
＼正社員登用の可能性あり／

◎給排水衛生設備を主体とする新築・リフォームにおける施工管理
・営業・顧客・下請けとの打ち合わせ
・現場の確認と工程作成
・施工全般の管理
・部材の発注など
・引き渡し

＊従業員数20名（部署12名・平均46歳）
＊CADも必要となります。使い方などは丁寧にお教えします。

＜直接雇用後＞
・資格取得支援制度あり
・通勤や仕事において、会社貸与の車を検討します
・残業：月20時間

【ビル総合メンテナンス会社でのビル・マンション設備管理】
＼正社員登用の可能性あり／

〇複数ビルの巡回管理（夜勤なし、時間外労働20時間以下）
〇建築・消防・電気設備の点検、メンテナンス、改修工事
〇空調・給排水清掃に関する業務
〇修繕計画の作成及び工事施工管理
〇オーナー・テナント対応
〇各種報告書対応等
※千代田区神田、中央区日本橋周辺複数ビルを移動管理します

＊実務経験のある方
＊従業員数12名（部署4名・平均50歳）
＊直接雇用後：早朝・休日対応あり

【土木工事を行う企業での施工管理のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

▼現場管理職
・現場の安全管理や作業員の手配など
・元請との工程打ち合わせや必要書類の作成など
・社内連絡・報告・相談など

＊10時と15時の2回、各15分間の休憩あり（休憩時間90分）
＊作業着支給
＊従業員数25名

＜直接雇用後＞残業：なし

【土木工事を行う企業での施工管理のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

▼現場管理職
・現場の安全管理や作業員の手配など
・元請との工程打ち合わせや必要書類の作成など
・社内連絡・報告・相談など

＊10時と15時の2回、各15分間の休憩あり（休憩時間90分）
＊作業着支給
＊従業員数25名

＜直接雇用後＞残業：なし

【給排水・衛生工事業会社での施工管理のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

～週休3日での勤務も可能です（水・木・土必須）～
・現場での管理業務
・給排水ガス・電気・空調・給排気・内装関係の打合せ等

＊現場施工管理経験のある方
＊従業員数5名

＜直接雇用後＞
・残業：月10時間
・完全週休2日制（水曜または木曜と日曜・祝日）

【給排水・衛生工事業会社での施工管理のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

～週休3日での勤務も可能です（水・木・土必須）～
・現場での管理業務
・給排水ガス・電気・空調・給排気・内装関係の打合せ等

＊現場施工管理経験のある方
＊従業員数5名

＜直接雇用後＞
・残業：月10時間
・完全週休2日制（水曜または木曜と日曜・祝日）

【内装工事業会社での施工管理のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

～店舗、住宅、事務所等のインテリア企画、設計及び施工管理等を手掛ける会社～
▼一級建築施工管理技士（要資格者）
・工程管理・品質管理・安全管理・原価管理・その他
▼施工管理（資格不問）
・工程管理・品質管理・安全管理・原価管理・その他
▼積算およびプロジェクトマネージャー（ハイブリッドPM）
・積算 　
・新規プロジェクト進行

＊建築業界での経験がある方
＊従業員数7名

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間

【内装工事業会社での施工管理のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

～店舗、住宅、事務所等のインテリア企画、設計及び施工管理等を手掛ける会社～
▼一級建築施工管理技士（要資格者）
・工程管理・品質管理・安全管理・原価管理・その他
▼施工管理（資格不問）
・工程管理・品質管理・安全管理・原価管理・その他
▼積算およびプロジェクトマネージャー（ハイブリッドPM）
・積算 　
・新規プロジェクト進行

＊建築業界での経験がある方
＊従業員数7名

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間

【建築および内装工事を専門に扱う企業での施工管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎商業施設や店舗の内外装に関する施工管理
・工程管理
・安全管理
・品質管理

＊現場管理経験のある方
＊従業員数12名（部署5名・平均50歳）

＜直接雇用後＞
・残業：月30時間（繁忙期：年末・年度末）
・土日祝日休み

【木造建築工事会社での施工管理のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

～飲食店の施工管理、設計、デザインなどを手掛ける会社～
・工事全体のスケジュール管理
・作業員の安全確保、資材の発注・管理
・予算の管理、品質のチェック等　多岐にわたる業務を担当します

＊従業員数18名（部署9名・平均29歳）
＊完全シフト制（休日：土日＋他シフト休（月6～10日））
＊ウォーターサーバー、コーヒー、紅茶、お菓子フリー

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間

【木造建築工事会社での施工管理のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

～飲食店の施工管理、設計、デザインなどを手掛ける会社～
・工事全体のスケジュール管理
・作業員の安全確保、資材の発注・管理
・予算の管理、品質のチェック等　多岐にわたる業務を担当します

＊従業員数18名（部署9名・平均29歳）
＊完全シフト制（休日：土日＋他シフト休（月6～10日））
＊ウォーターサーバー、コーヒー、紅茶、お菓子フリー

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間

【総合住宅設備事業会社での電気工事施工管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

■お客様の要件ヒアリング
■現場の状況に合わせた積算業務
■設置方法、スケジュール、資材、人材のお見積り等を提示
■お客様の承認（受注）
■実施計画に基づいて資材や人員の手配
■計画通りに工事が進んでいるか「現場管理」を実施

＊1級電気施工管理技士資格をお持ちの方
＊電気設備の施工管理経験者
＊直接雇用後の残業：月20～30時間
＊年間休日：123日

※社員数：274名（男女比 3:1）
※部署人数：男性20名（男性17名・女性3名）

【総合住宅設備事業会社での電気工事施工管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

■お客様の要件ヒアリング
■現場の状況に合わせた積算業務
■設置方法、スケジュール、資材、人材のお見積り等を提示
■お客様の承認（受注）
■実施計画に基づいて資材や人員の手配
■計画通りに工事が進んでいるか「現場管理」を実施

＊1級電気施工管理技士資格をお持ちの方
＊電気設備の施工管理経験者
＊直接雇用後の残業：月20～30時間
＊年間休日：123日

※社員数：274名（男女比 3:1）
※部署人数：男性20名（男性17名・女性3名）