★正社員登用の可能性あり★
　＼＼機械式立体駐車場メーカーにて事務でのお仕事／／

◎受注、発注業務
◎見積書作成
◎電話応対など
◎保守点検・修繕工事事務管理など
＊先輩社員からの丁寧な指導・フォローあり

＜直雇用後＞
月１～２回の土曜日出勤あり

＊未経験可
＊全従業員数５８８名　平均年齢４０歳

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆正社員登用の可能性あり☆
＼自動制御システムのソフト開発会社での製造のお仕事／

▼電子機器の配線、組立業務
・検査調整作業（電子機器）
・配線と組立作業（電子機器）
・プリント基板実装作業

＊未経験可
＊従業員数５８名
＊休日：日・祝日（祝日のなしの週は土曜休み）

＜直接雇用後＞残業：２０時間／月

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆正社員登用の可能性あり☆
＼自動制御システムのソフト開発会社での営業のお仕事／

・新規開拓、ルート営業
・顧客の受注業務、納品業務
・見積書作成
・その他営業に付帯する事務業務

＊未経験可
＊従業員数５８名
＊休日：日・祝日（祝日のなしの週は土曜休み）

＜直接雇用後＞残業：２０時間／月

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

★正社員登用の可能性あり★
～電子メーカーでの精密機器のメンテナンス・製造・営業のお仕事です～

・基盤製造（組配）　はんだごて作業
・メール、電話、来客応対、見積作成、送付、受注
・客先訪問、メンテナンス
・客先フォロー

※社員数７名

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゜。＊正社員登用の可能性あり ＊ 。゜
＼＼特殊産業機械メーカーでの組立のお仕事／／

◎製品の組立てを担当
・部品調達
・電気配線
・部品管理（作業用部品管理、業務管理）
・組立て工程管理
・製品チェック、検収、動作確認
・設計者との打合せ
・納品立ち合い　※直接雇用後は海外納品もあり
・資料作成（日報、部品リスト、発注関係資料等）
・在庫管理（棚卸）

＊未経験可
＊従業員数１５名

＜直接雇用後＞土曜日出勤あり／海外出張あり

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆正社員登用の可能性あり☆
＼食用油ろ過機メーカーでの営業のお仕事／

・既存顧客への代替促進、簡単な修理、販売後のフォロー
・新規顧客へのデモ、商品説明等
※社用車にて営業
※対象先：食品業界（パン屋、豆腐屋、とんかつ屋、お惣菜、揚げ物、菓子類等）

＊未経験可
＊従業員数３２名
＊服装について：ユニフォームもしくはスーツ

＜直接雇用後＞残業：２０時間／月

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☆彡正社員登用の可能性あり☆彡
～建築用金属製品を扱っている企業での営業のお仕事～

◎建築用金属製品の新規・ルート営業
◎建築の見積書作成（Excel、Word、Powerpoint）

＊営業方法：訪問、紹介、電話
＊対象：設計事務所、建設業者
＊建築関係の施工管理経験者歓迎
＊パソコン操作できる方歓迎
＊休憩時間：10時00分・15時00分より5分、11時50分～12時40分（50分）

【直接雇用後】
・残業10時間程度／月
・変形労働時間制
・出張あり（週2～3日・日本全国）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆彡正社員登用の可能性あり☆彡
＼建築用金属製品を扱っている企業での施工管理のお仕事／

◎受注した施工現場への取付工程管理
◎元請業者、下請業者との折衝
◎工程表の作成（Word・Excel・PowerPoint）

※派遣期間中は事務所内にて施工管理関連書類の資料作成
※パソコン操作できる方歓迎
※建築関係の施工管理経験者歓迎
※休憩時間：１０時００分・１５時００分より５分、１１時５０分～１２時４０分（５０分）

【直接雇用後】
＊残業１０時間程度／月
＊変形労働時間制

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☆正社員登用の可能性あり☆
＼１３０年以上の歴史ある老舗・医薬品メーカーでの品質管理のお仕事／

◎製剤の品質管理業務全般
・医薬品、医薬部外品などの様々な自社製品の品質を一定の水準に保つ
・原材料から製造段階、最終製品の出荷後に至るまでの全工程で、安全性や有効性をチェックする
・製品や工程が確かなものであるかを検証し、保証する

＊経験不問
＊品質管理経験、医薬品業界での経験ある方歓迎
＊従業員数１２０名（部署６０名・平均４０歳代）

＜直接雇用後＞
・残業：１０～２０時間／月
・車通勤ＯＫ（ガソリン代補助）

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【ゴムや樹脂製品メーカーでの営業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／直接雇用の実績有！

・担当企業の要望を聞き受注業務（得意先への納品、製品引取り納期調整、各種手配、連絡等）
・主に自社加工製品（ゴム、樹脂、耐熱材等の工業用品）の営業業務
・営業関連の事務、作業等
※既存顧客（大田区近郊エリア）へのルート営業
※パッキン・ガスケットが主力商品です

＊従業員数28名（部署2名・平均43歳）

＜直接雇用後＞
・残業：月10時間（繁忙期：12月）
・休日：日曜・祝日・第1・2・3土曜日（会社カレンダーあり）

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【小型電子機器の受託開発・製造会社での設計＆製造のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

▼小型電子機器（自社開発または受託品）の試作開発および改良設計
▼その付帯業務

＊電子回路の基礎知識のある方
＊E-CADの経験ある方歓迎
＊従業員数20名（部署7名・平均50歳）
＊技術部でのお仕事

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【プリント基板関連サービスを行う企業での営業職】
＼正社員登用の可能性あり／

◎既存のお客様への定期訪問を主とする営業活動、アフターフォロー
・慣れてきたら新規もお願いする場合があります
・ノルマはありません

＊従業員数8名（部署2名・平均55歳）

＜直接雇用後＞
・残業：残業：月10時間

【金属製品メーカーでの軽作業のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

＝工業向けの高精度・高性能永久磁石等の装置製作と品質管理のお仕事＝
◎製造手配書や図面、仕様書を基に以下作業を進めます
・単体磁石や磁気回路の製造・検査
・製造記録
・梱包
・発送作業

＊従業員数25名（部署7名・平均47名）
＊祝祭休日のある週は土曜日出勤日

【電源装置の設計・製造・販売会社での軽作業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

・整流器・蓄電池盤・負荷装置の板金取付、部品取り付け、配線、ブザーチェック
※先輩社員より、ひとつひとつレクチャーあり

＊従業員数39名（部署15名）
＊生産部製造課でのお仕事です
＊完全シフト制（年間会社カレンダーに準じる）

＜直接雇用後＞
・残業：月15時間（繁忙期：10月～2月）

【光学機械器具メーカーでの営業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／直接雇用の実績有！

・取引のある顧客へのルートセールスや先方からの依頼を受けての訪問
・顧客との友好信頼関係の樹立・維持と相談事に対応
・見積書作成や問い合わせ対応などの営業業務
※営業エリア：関東甲信越・静岡・愛知
※光学メーカーへの営業が主
※飛び込み営業等はなし

＊従業員数98名（部署8名・平均50歳）
＊営業本部でのお仕事です

＜直接雇用後＞残業：月10～20時間

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【水産物（寿司・刺身ネタ）製造会社での物流事務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～簡単なＰＣ入力ができれば大丈夫～
・物流手配
・専用システムへの売上入力、受注
・請求管理システムへの入力作業
・電話対応
・経理補佐（小口出金関連事務）

＊経験不問
＊従業員数13名
＊営業部でのお仕事です

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間
・土曜日出勤あり（月1回）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【光デバイスの製造販売等を行う企業での法人営業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

▼通信ネットワーク関連の部材を中心とした営業活動▼
・主にデータセンター、5G関連分野への販促（新規分野の開拓もお任せします）
・展示会対応（年2～3回）等
※顧客への直接営業（代理店営業ではありません）
※既存顧客6割：新規開拓4割

＊豊田駅より送迎バスあり
＊従業員数150名（部署3名・平均57歳）

＜直接雇用後＞残業：なし

☆２名募集！正社員登用の可能性あり☆
＼ユニット・機械装置メーカーでの技術営業のお仕事／

▼ものづくりメーカーでのルート営業職▼
顧客の要望に沿った製品を提供することが重要です。
真摯・迅速に対応することで“信頼関係”を構築しています！
・製造の依頼
・サンプル品の確認、製造、納品
・見積書作成
・メールチェック
※派遣期間中は先輩社員との同行
※顧客：国内大手自動車メーカー、鉄道会社など
※ノルマ無し

＊従業員数７名
＊安全靴、作業着あり
＊祝日のある週は土曜日出勤あり

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■