【IT企業での広報事務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎会社の目指す方向性・社風を社内外に発信
◎新規事業・技術提携・エンジニアの活躍事例などを社内向けに発信
◎新聞・雑誌・Webメディアなどからの取材対応、情報提供
◎技術動向、開発事例、社員インタビューなどのコンテンツを企画・制作・発信
◎求職者に響く魅力的なイメージを確立
◎日常的な社内の雰囲気やイベント情報の発信（X、Wantedly、noteなど使用）
◎会社説明会や技術セミナー、交流イベントなどの告知、集客、当日のメディア対応

＊直接雇用後の残業：月5～10時間程度
＊社員数：55名

【大手グループ企業での発注関連事務のお仕事】

　≪玉野エリア≫

◎計画的にお金を使える月給制度♪
◎同じ立場の仲間がいるので、心強い！

≪お仕事内容≫
発注業務（PC・電話使用）
・在庫チェックや注文書の発行
・発注依頼内容の確認
　　依頼書と見積の照合　
・納期の調整・確認
　　電話応対がメインですがメールもあり
※発注先はほぼ決まっているので新規交渉はなし
※Excel入力・編集ができればOKです！

◇働く環境◇
・スタッフ4名と協力体制あり
・各部署が集まる活気のあるフロア
・休憩室に冷蔵庫＆電子レンジあり

★0120-921-333

【IT企業での営業事務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎見積書・請求書の作成・発行・送付
◎契約書や発注書（基本契約書、個別契約書など）の作成補助、内容確認・管理
◎営業サポート・管理業務
◎顧客情報（企業情報、案件履歴など）やエンジニア情報のデータベース管理・更新
◎案件情報の整理・管理・進捗状況の記録
◎営業のスケジュール調整・出張手配
◎エンジニアの勤怠管理データの収集・確認補助
◎庶務・経理サポート
◎電話・メール・来客対応
◎備品管理、郵送物の手配、経費精算のとりまとめ

＊直接雇用後の残業：月5～10時間程度
＊社員数：55名

【ITベンチャー会社での採用アシスタントのお仕事】

≪お仕事内容≫
・求人票作成～応募受付・情報抽出
・ATS登録、書類選考手続き・面接日程調整
・オファーレター作成や入社準備
・スカウト対応など採用実務全般

≪おすすめポイント♪≫
◎髪色、ネイル自由♪
◎成長企業で採用アシスタントに挑戦！
◎リモートワーク週2回OK ！
◎マニュアル・OJTありで安心
◎福利厚生充実＆完全週休2日（土日祝休み）
◎12月開始のお仕事♪

【IT企業でのシステムエンジニアのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎プログラミング言語を用いてシステム機能の開発
(Java、Python、Ruby、C#など使用）
◎開発したプログラムの最小単位（関数やメソッド）が正しく動作するかどうかの検証
◎プログラムのバグや論理的な誤りを特定・修正
◎メンバーが書いたコードの確認
◎品質・効率・可読性（読みやすさ）を向上させるための指摘や提案

<直接雇用後>
・残業：月5時間程度（繁忙期：10時間程度）
・年間休日：129日

※社員数：55名
※部署人数：男性4名（平均年齢30歳）

【IT企業でのシステムエンジニアのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎プログラミング言語を用いてシステム機能の開発
(Java、Python、Ruby、C#など使用）
◎開発したプログラムの最小単位（関数やメソッド）が正しく動作するかどうかの検証
◎プログラムのバグや論理的な誤りを特定・修正
◎メンバーが書いたコードの確認
◎品質・効率・可読性（読みやすさ）を向上させるための指摘や提案

<直接雇用後>
・残業：月5時間程度（繁忙期：10時間程度）
・年間休日：129日

※社員数：55名
※部署人数：男性4名（平均年齢30歳）

【スマートフォンアプリケーションの企画・開発会社でのバックオフィスのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～組織全体の円滑な運営を支えるポジション～
■採用業務（新卒・中途）
■回収状況の確認
■受発注管理
■請求書・伝票管理
■SNS運用
■備品・郵便物管理
■社内イベントの企画・運営

＊従業員数16名（部署6名）

＜直接雇用後＞
・残業：月20～30時間
・年間休日125日
・営業成績に応じてインセンティブあり

【スマートフォンアプリケーションの企画・開発会社でのバックオフィスのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～組織全体の円滑な運営を支えるポジション～
■採用業務（新卒・中途）
■回収状況の確認
■受発注管理
■請求書・伝票管理
■SNS運用
■備品・郵便物管理
■社内イベントの企画・運営

＊従業員数16名（部署6名）

＜直接雇用後＞
・残業：月20～30時間
・年間休日125日
・営業成績に応じてインセンティブあり

【IT企業での人事事務のお仕事】

＜業務内容＞
◆給与計算・社会保険業務
◆法改正対応・イレギュラー事案への専門的調査・対応
◆顧客（グループ企業）と受託拡大に伴う折衝・サービス提案
◆業務の効率・統制強化、個人情報保護方針の徹底
◆業務プロセスの効率化・改善の企画・推進
◆チーム連携と他部署との調整業務

＜おすすめポイント＞
＊社会保険労務士資格お持ちの方、もしくは同等経験者歓迎
＊給与・社保経験3年以上の方が活躍できる環境
＊服装自由・社員食堂利用可
＊12月～2026年1月開始相談可能！

【IT企業での人事事務のお仕事】

＜おすすめポイント＞
＊社会保険労務士資格お持ちの方、もしくは同等経験者歓迎
＊給与・社保経験3年以上の方が活躍できる環境
＊服装自由・社員食堂利用可
＊マネジメント経験（5名以上）のある方大歓迎

＜業務内容＞
◆給与計算・社会保険業務
◆法改正対応・イレギュラー事案への専門的調査・対応
◆顧客（グループ企業）と受託拡大に伴う折衝・サービス提案
◆業務の効率・統制強化、個人情報保護方針の徹底
◆業務プロセスの効率化・改善の企画・推進
◆チーム連携と他部署との調整業務

【スマートフォンアプリケーションの企画・開発・運営会社での営業サポート職】
＼正社員登用の可能性あり／

～目黒の高層オフィス！質問しやすい環境です～
◆営業担当者のサポート業務全般
・協力会社との連携（HP・SNSから問合せ対応、アポイント・日程調整）
・登録技術者へのスカウトメール送付／案件情報の追加・更新
・見積書作成
・契約内容・企業情報などのデータ入力
・架電リスト作成（1日約80件）

＊従業員数16名（部署6名）

＜直接雇用後＞
・残業：月20～30時間
・年間休日125日
・営業成績に応じてインセンティブあり

【スマートフォンアプリケーションの企画・開発・運営会社での営業サポート職】
＼正社員登用の可能性あり／

～目黒の高層オフィス！質問しやすい環境です～
◆営業担当者のサポート業務全般
・協力会社との連携（HP・SNSから問合せ対応、アポイント・日程調整）
・登録技術者へのスカウトメール送付／案件情報の追加・更新
・見積書作成
・契約内容・企業情報などのデータ入力
・架電リスト作成（1日約80件）

＊従業員数16名（部署6名）

＜直接雇用後＞
・残業：月20～30時間
・年間休日125日
・営業成績に応じてインセンティブあり

【IT企業での人事労務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎求人広告の作成・掲載、採用媒体の選定、運用
◎人材紹介会社やエージェントとの連携
◎応募書類の選考、面接調整、面接官
◎技術スキルの評価に関するサポート
◎内定者へのオファー管理、入社手続き
◎新卒・中途入社エンジニア向けの研修計画・実施
◎評価制度の構築と実施
◎給与、賞与、昇給・昇格に関する制度設計と運用
◎給与計算、就業規則の整備、労働改善の勧告など

<直接雇用後>
・残業：月5時間程度
・年間休日：129日

※社員数：55名（平均年齢40歳）
※部署人数：男性4名（平均年齢30歳）

【週3～5・時短OK　扶養内も可　IT業界での総務・経理アシスタントのお仕事】

◇経理
・経費精算
・銀行振り込みなど
◇人事
・勤怠管理等
◇総務
・備品管理

※半年～1年程のお仕事です。

≪おすすめポイント♪≫
◎週3～5日＆勤務時間ご相談ください♪
◎引継ぎがあるので安心♪
◎事務経験があれば専門知識は不要♪

【IT企業での人事労務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎求人広告の作成・掲載、採用媒体の選定、運用
◎人材紹介会社やエージェントとの連携
◎応募書類の選考、面接調整、面接官
◎技術スキルの評価に関するサポート
◎内定者へのオファー管理、入社手続き
◎新卒・中途入社エンジニア向けの研修計画・実施
◎評価制度の構築と実施
◎給与、賞与、昇給・昇格に関する制度設計と運用
◎給与計算、就業規則の整備、労働改善の勧告など

<直接雇用後>
・残業：月5時間程度
・年間休日：129日

※社員数：55名（平均年齢40歳）
※部署人数：男性4名（平均年齢30歳）

【デジタル地図作成企業での軽作業メインのお仕事です】
★来年2月～4月までの期間限定
★OAは入力できればＯＫ

・製品の確認
・カメラの調整
・動作確認
・出荷前の点検
・梱包、出荷作業

◎動作確認の際に自動車運転がございます！

＜おすすめpoint♪＞
＊土日祝完全休みです！
＊伏見駅スグで通勤便利！
＊キレイなオフィスで働けます！
＊嬉しい！服装自由です！
＊残業少な目でプライベート充実！

【通信システムの構築及び保守サービス会社でのSE･PG職】
＼正社員登用の可能性あり／

～先輩社員が丁寧に育成・指導を行います～
▼派遣期間中：実習
1、座学実習（情報処理）
2、開発環境構築の実習
3、webシステム開発の実習

▼直接雇用後
・SE担当：開発やシステム導入に向けた要件定義、概要設計、方針策定など
・PG担当：Web業務アプリケーションにおけるフロントエンド・
　　　　　バックエンド・データベースの詳細設計から開発、テスト
※残業：月7時間程度

＊従業員数42名（部署20名）
＊年間休日128日

【通信システムの構築及び保守サービス会社でのSE･PG職】
＼正社員登用の可能性あり／

～先輩社員が丁寧に育成・指導を行います～
▼派遣期間中：実習
1、座学実習（情報処理）
2、開発環境構築の実習
3、webシステム開発の実習

▼直接雇用後
・SE担当：開発やシステム導入に向けた要件定義、概要設計、方針策定など
・PG担当：Web業務アプリケーションにおけるフロントエンド・
　　　　　バックエンド・データベースの詳細設計から開発、テスト
※残業：月7時間程度

＊従業員数42名（部署20名）
＊年間休日128日