【電話なし！期間限定！2名募集！人事事務アシスタント】
　☆未経験OK！3/2～4/30の期間限定です。☆

・入社、退職書類作成
・宛名ラベル作成（Word差し込み印刷）
・通勤手当（グーグルマップ、駅すぱあと使用）、住居手当の一次チェック
・認定簿の証明書類の受領（PDF格納）
・単身赴任手当の一次チェック
・運賃改定チェック
※3/16～4/10は、1～2時間/日程度の残業が発生する可能性があります。

＊電話･メール対応の無いお仕事です！
＊新宿高層オフィス＆通勤便利な好立地！

【大手コンサルティング企業の人事部での社会保険に係るお仕事】

◆社会保険業務に関するサポート
・健康保険に係る手続き
・雇用保険に係る手続き
・その他社会保険担当社員のサポート（業務サポート、問い合わせ対応）
◆部内サポート業務（資料作成、ファイリング等）

★おすすめポイント★
◎社会保険に係るご経験のある方必見のポジションです♪
◎時短や週短等、柔軟な働き方が可能！お気軽にご相談ください

【在宅あり！派遣管理デスクのお仕事】
各部門からの依頼確認・派遣会社への発注
スキルシートのチェックや訪問日程の調整・会議室予約
契約内容の確認とシステム上の承認、請求書対応など
資料作成や電話・メールでのやりとり、庶務サポート
※1年以内目安で移転の可能性がございます(時期場所未定)

◎【在宅勤務OK】週2日程度リモートワーク可能！ご家庭やプライベートと両立しやすい
◎【未経験チャレンジOK】派遣管理デスクが初めての方も研修＆サポート体制ばっちり
◎【安心の研修制度】丁寧にフォロー！安心してスタートできます
◎【開始日ご相談OK】即日から先付けまでご相談可能です

【大手コンサル企業！中途採用サポート♪】

◆書類選考回、面接・社内MTG日程調整、部門担当者への連絡関係
◇採用候補者のデータ入力業務、関係者への事務連絡
◆各種の支払事務業務
◇資料作成や社内MTG調整等、サポート業務

＜おすすめポイント＞
◎原則、在宅勤務です♪
※2026年夏以降豊洲へオフィス移転予定あり
※残業は発生しますが、日によって定時に帰るなど、ご自身でコントロールすることは可能です。

【自動車メーカーで人事事務のお仕事】
社会保険関係業務～給付金申請サポートのお仕事です
・各種給付金申請サポート　※申請準備をしていただきます。
・法改正対応（新設の給付金・制度改定時）
・入社時（社会保険・厚生年金）加入手続き、資格取得届の提出
・従業員データ照合・連携（専用システム）
・育児月変申請、社会保険免除（Excelデータ集計）
・その他（各種申請状況の管理/ステータス更新など）
※４人体制です。

＜こんな方におすすめ＞
①人事（社会保険/雇用保険）業務のご経験がある方
②社会保険労務士事務所でご経験のある方
③社会保険労務士の資格を活かせます！

【ITソリューションサービス企業での人事労務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

▼幅広いバックオフィス業務をお任せします▼
◎総務業務
・書類整理／管理　・備品管理　・従業員問合せ対応
・電話／来客応対　・社内環境整備／備品管理等　
◎人事労務業務
・給与計算　・各種保険手続き
・勤怠管理　・媒体選定　・応募者対応等
◎経理業務
・各種振り込み　・出納業務　・請求書発行等

＊事務経験のある方
＊従業員数29名（部署4名・平均38歳）
＊総務部でのお仕事です

＜直接雇用後＞残業：なし（繁忙期：月末月初）

【インターネットを利用した各種情報提供サービス企業での人事労務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～未経験から総務・労務・経理分野を幅広く学べる環境～
▼総務・労務・経理のサポート業務をお任せします▼
・書類整理／管理　　
・備品管理
・電話応対（取次ぎ程度）、来客応対
・応募者対応（面接日程調整等）　　
・各種保険手続きの補佐
・データの集計／入力　　
・社内環境整備／備品管理等

＊未経験可
＊従業員数29名（部署4名・平均38歳）
＊総務部でのお仕事です

＜直接雇用後＞残業：なし（繁忙期：月末月初）

【インターネットを利用した各種情報提供サービス企業での人事労務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～未経験から総務・労務・経理分野を幅広く学べる環境～
▼総務・労務・経理のサポート業務をお任せします▼
・書類整理／管理　　
・備品管理
・電話応対（取次ぎ程度）、来客応対
・応募者対応（面接日程調整等）　　
・各種保険手続きの補佐
・データの集計／入力　　
・社内環境整備／備品管理等

＊未経験可
＊従業員数29名（部署4名・平均38歳）
＊総務部でのお仕事です

＜直接雇用後＞残業：なし（繁忙期：月末月初）

【広告制作会社での経理メインの事務サポートのお仕事】
＼直接雇用の可能性あり／

◎経理事務
　請求書検算、経理システム起票、振り込み対応、入金・売上確認、経費精算など
◎総務サポート業務
　備品管理・発注、設備管理、社内イベント・法務・来客・電話・郵便対応
◎人事サポート業務
　入退社手続き、社員問い合わせ、採用補助

★おすすめポイント★
・服装自由＆昼食は1階飲食店で半額購入可
・直接雇用後は週2日までリモートワーク可

＊従業員数65名

＜直接雇用後＞
・テレワークの可能性あり（週2日程度）
・残業：月～10時間

【はり灸指圧店での事務全般のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◆都内近郊でホテルなどにはり灸指圧マッサージを提供する企業◆
・ 勤怠管理、庶務、シフト調整、各種データ入力（売上・入金データ入力を含む）
・ 求人媒体の管理、応募者対応、面接・説明会の実施、採用サポート
・ 一般事務及び、備品や物品管理など
・電話対応・来社対応

＊従業員数28名
＊ウォーターサーバー完備

＜直接雇用後の就業時間＞＊完全シフト制
・12:00~21:00
・週1～2回は12:00～21:00勤務の場合あり（応相談）
・マッサージ割引制度あり

【印刷物加工会社での経理事務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～昭和47年設立の上製本の表紙加工会社です～
■給与計算
■各種保険手続き
■入金・支払いの管理
■取引先からの電話・メール対応
■請求書作成（データ入力）　
■公認会計士および社労士対応（手続き・書類・電話他）
■年末調整手続き業務 ■その他（総務関係の発注や対応）

＊総務・経理業務経験のある方
＊従業員数32名（部署27名・平均49歳）

＜直接雇用後＞
・残業：月8時間（繁忙期：10月～12月）
・休日：日・祝/土曜日は隔週休日

【印刷物加工会社での経理事務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～昭和47年設立の上製本の表紙加工会社です～
■給与計算
■各種保険手続き
■入金・支払いの管理
■取引先からの電話・メール対応
■請求書作成（データ入力）　
■公認会計士および社労士対応（手続き・書類・電話他）
■年末調整手続き業務 ■その他（総務関係の発注や対応）

＊総務・経理業務経験のある方
＊従業員数32名（部署27名・平均49歳）

＜直接雇用後＞
・残業：月8時間（繁忙期：10月～12月）
・休日：日・祝/土曜日は隔週休日

【施工図面作成やリフォーム関連調査・設計等を行う企業での人事採用のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

・新卒採用業務
・キャリア採用業務

＊人事採用業務の経験のある方
＊従業員数768名（部署15名・平均44歳）
＊総務人事部のお仕事です

＜直接雇用後＞
・テレワークの可能性あり（週2日程度）
・フレックスタイム制（コア10時～15時）
・残業：月20時間

【施工図面作成やリフォーム関連調査・設計等を行う企業での人事採用のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

・新卒採用業務
・キャリア採用業務

＊人事採用業務の経験のある方
＊従業員数768名（部署15名・平均44歳）
＊総務人事部のお仕事です

＜直接雇用後＞
・テレワークの可能性あり（週2日程度）
・フレックスタイム制（コア10時～15時）
・残業：月20時間

【人事労務コンサルティング会社での人事労務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎勤怠管理
◎給与計算
◎年末調整
◎社会保険手続き（社労士連携）
◎入退社手続きなど

＊バックオフィス業務経験者
＊従業員数2名（平均年齢30代）

＜直接雇用後＞
・残業：20時間程度/月（繁忙期：12月）
・年間休日：122日

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【人事労務コンサルティング会社での人事労務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎勤怠管理
◎給与計算
◎年末調整
◎社会保険手続き（社労士連携）
◎入退社手続きなど

＊バックオフィス業務経験者
＊従業員数2名（平均年齢30代）

＜直接雇用後＞
・残業：20時間程度/月（繁忙期：12月）
・年間休日：122日

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【施工図面作成やリフォーム関連調査・設計等を行う企業での人事労務のお仕事】
＼在宅勤務あり！正社員登用の可能性あり／

・人事制度の企画、運営、ブラッシュアップ
・制度設計に伴う各種規程変更
・人事評価の運営、調整、まとめ、決定
・昇格、賞与、昇給の段取り、調整、決定
・ハラスメント窓口等
・障碍者雇用者のフォロー、総務人事部メンバーフォロー等

＊従業員数730名（総務人事部署12名・平均44歳）

＜直接雇用後＞
・テレワークの可能性あり（週2日程度）
・フレックスタイム制

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【人事の紹介予定派遣のお仕事です】
採用・人事企画・労務業務全般をご担当いただきます。
＊何らかの採用経験があればOKです

具体的には・・・
【採用業務】
・求人媒体選定，エージェントとの折衝対応
・応募者管理
・採用面接　など

【人事企画業務】
・社内研修計画の策定
・研修の企画・運営
・社員就業状況調査　など

【労務業務】
・給与計算
・社会保険対応
・勤務管理
・人事勤務関係諸規定の改訂/届出　など

＜おすすめポイント＞
・正社員登用
・きれいなオフィス